Vår första föreläsning är i antågande

Den 3:e oktober om några dagar skall vi genomföra vår första lunch förläsning,

den kommer att genomföras i gamla stan,  Stockholm nere i den mysiga källarvalvet på St:Clara.  

 

Om Du inte han att anmäla Dig denna gången, så kommer det flera tillfällen senare i år och nästa år.

Vad som står närmast på tur hittar Du på hemsidan.

www.destinationsbyran.se

 

Bilder och intryck från vårt första föreläsning kommer att läggas ut här i nästa vecka.

Skistar hade 4300 sökande till vintersäsongen!

Grattis Skistar till att vara en så populär arbetsgivare. 4300 personer och majoriteten under 26 år, stannar 2 säsonger och går sedan vidare i livet. Vilken utbildningsinsats det måste var att på mycket kort tid utbilda 1300 anställda. Är Du sugen på ett säsongsarbete i fjällmiljö passa på nu!

SkiStar AB   SkiStar AB: Attraktiv arbetsgivare för unga medarbetare   Det är populärt att jobba i svenska och norska fjällvärlden. SkiStar AB får varje år in tusentals ansökningar till sina destinationer i Sälen, Åre, Vemdalen, Hemsedal och Trysil. I år sökte drygt 4,300 personer under rekryteringsperioden 1 augusti till 1 september. I likhet med tidigare år är de flesta sökande under 26 år. Enskilt största andelen sökande kommer direkt från gymnasieskolan. För många är alltså säsongsjobbet på SkiStar det första mer långvariga arbetet i karriären. ”Arbetet hos oss på SkiStar är för många ett instegsjobb och de flesta gör minst två säsonger. En del går sedan vidare inom företaget i nya yrkesroller eller i arbetsledande position. De som fortsätter sin karriär utanför SkiStar får med sig nyttiga arbetslivserfarenheter framförallt inom service, teamarbete och gästbemötande”, säger Linda Wasell PR ansvarig SkiStar. För att skapa harmoniska team lägger SkiStar stor vikt vid jämn fördelning gällande både ålder, kön och bakgrund. ”Majoriteten av våra sökande är unga men vi ser en ökning av ansökningar i kategorin femtio plus. Det är något vi välkomnar då det ger ytterligare dynamik i arbetsgruppen. Känslan är att det är den aktiva livsstilen och möjligheten att arbeta utomhus i fjällmiljö som lockar”, säger Linda Wasell. Kommande helg arrangeras rekryteringshelgen som är ett årligen återkommande inslag för att ta nästa steg i rekryteringsprocessen. Där träffas sökande till respektive destination för enskilda intervjuer, gruppövningar, middagar, och socialt umgänge för att lära känna varandra i en naturlig miljö. Efter helgen plockas sedan vinterns team ut. Totalt kommer drygt 1,300 personer att anställas. Fakta rekrytering 2013: - Totalt antal sökande 4 312 - 49,7 procent kvinnor - 50,3 procent män - 3 778 är under 26 år Arbete i fjällen lockar sökande från hela Sverige, se bifogat dokument för procentuellt antal sökande  länsvis.  Är du som journalist intresserad av att delta under rekryteringshelgen i Sälen eller Åre? Kontakta: Sebastian Thomasson, SkiStar Åre på sebastian.thomasson@skistar.com alt +46 70 875 43 80 Camilla Sundqvist, SkiStar Sälen på camilla.sundqvist@skistar.com alt +46 70 254 86 16 För ytterligare information: Linda Morell, nordisk reklam & PR chef SkiStar AB Mobil: +46 76 11 860 02 E-post: linda.morell@skistar.com  Linda Wasell, PR ansvarig SkiStar AB Mobil: +46 70 674 74 74 E-post: linda.wasell@skistar.com    Källa Mynewsdesk.se

 

Katalogen med turistutbildning, ute nu!

Hämtas här:

http://www.destinationsbyran.se/utbildningar/utbildningskatalog-och-kurslista/

Var med och påverka och ta changsen att blir rik!

Destinationsbyrån har startat en undersökning där vi gärna vill att Ni som är entreprenörer skall svara på fyra enkla kryssfrågor om utbildning. Vi ställer dessa frågor i syfte att bli bättre på det vi arbetar med.
Och Då vi vet att Du som turistentreprenör har kort om tid och så försöker vi att motivera Dig med att bland de som svarar kommer vi att dra en vinnare av fem trisslotter.

Länk till frågeformuläret vilket tar ca 60 sekunder att kryssa i:
http://www.surveymonkey.com/s/KJPGW89   (Tack på förhand för Din medverkan)